Vous êtes employeur et vous êtes soumis à l’obligation d’emploi en faveur des travailleurs handicapés. Sachez que Derichebourg Intérim et Recrutement s’investit chaque jour pour détacher chez ses clients des intérimaires reconnus travailleurs handicapés, sélectionnés pour les savoir-faire et leurs qualités. N’hésitez pas à nous contacter pour contribuer, avec nous, à l’insertion des personnes handicapées dans le monde du travail.

L’obligation d’emploi en faveur des travailleurs handicapés
La loi du 10 juillet 1987 oblige tout employeur du secteur privé et tout établissement public à caractère industriel et commercial occupant 20 salariés ou plus, à employer, dans une proportion de 6 % de son effectif salarié, des travailleurs handicapés.